今天紫薯百科就给我们广大朋友来聊聊合伙创业适合什么股权,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。

初创团队，股权如何分配？

答我自己是一名连续创业者，在股权分配上踩过很多坑，和你分享一些初创团队分配股权的技巧，希望对你有用。

01 老大要有绝对决定权

创业团队，老大一定要有决定权，否则很多事情会进入无休止的讨论。

我们鼓励团队去讨论重要的决定，但是当意见不合的时候，老大要有魄力和权利去决定最终的选择。

创业团队如果没有人拥有绝对的决定权，几乎可以肯定，这个团队走不远，死得快。

02 股权不宜过于分散

创业初期，股权最好集中在老大手上，老二、老三占小部分股权。

这样做的目的是为了日后吸引更多的人才或者是合伙人，也更有利于公司融资。

初创公司，老大建议拿到70%的股权，然后给老二和老三百分之30%。

03 能力差别不大的团队

有可能初创团队成员之间能力差别不大，此时老大的股权可以只拿到51%，甚至是低于50%。

但是要特别注意的是，在公司章程中应该约定老大即便低于50%的股权也拥有绝对的决定权。

04 兼职合伙人

有时候，你可能会遇到兼职合伙人。

所谓兼职合伙人，就是没办法全职上班，但是能提供技术或者资源。对于这样的人，给予的股权一定不能过高，建议不超过10%。

05 股权兑现约定

这点特别重要。

对于有限责任公司，工商不允许在公司章程加入股权兑现约定，股东之间可以私底下签订协议。

所谓股权兑现约定，指的是股权不是马上给，需要一定的期限。比如工作1年以后才能拿到股权，工作不满一年拿不到股权，

应用这5个技巧，就能更合理的分配股权。

接受生活中的风雨，时光匆匆流去，留下的是风雨过后的经历，那时我们可以让自己的心灵得到另一种安慰。所以遇到说明问题我们可以积极的去寻找解决的方法，时刻告诉自己没有什么难过的坎。紫薯百科关于合伙创业适合什么股权就整理到这了。